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Términos y condiciones

Versión vigente desde 18/11/2016.
Por favor lea los siguientes TÉRMINOS Y CONDICIONES  de uso que rigen el empleo de HR BOX LATAM.COM.
DESCRIPCIÓN Y DEFINICIONES
Somos una tienda digital de Recursos Humanos. Ofrecemos documentos y prácticas de RRHH, y la implementación de las mismas.
Somos de gran utilidad para aquellas empresas que no posean recursos internos, o no cuenten con tiempo para desarrollarlas.
Definiciones:
En adelante HR BOX LATAM podrá ser mencionada como la Plataforma. En adelante cualquier persona que ingrese a la Plataforma será considerada, para los efectos del presente contrato, como Usuario.
INTRODUCCIÓN
El uso de HR BOX LATAM implica la aceptación incondicional e irrevocable de que toda la información y actividades realizadas mediante la Plataforma se encuentran regidas por estos TÉRMINOS Y CONDICIONES. Asimismo, es de destacar que estos TÉRMINOS Y CONDICIONES podrán ser modificados, en cualquier momento y a exclusivo criterio del responsable de la Plataforma, razón por la cual usted deberá revisarlos cada vez que visite HR BOX LATAM.
CAPACIDAD Los servicios y o productos ofrecidos en HR BOX LATAM,  sólo están disponibles para personas que tengan capacidad legal para contratar. No podrá acceder a los servicios y/o productos y/o publicitados en la misma, quienes carezcan de ella, los que hayan sido suspendidos o inhabilitados, ni menores de edad. Los padres, tutores o responsables de los menores de 18 años que utilicen la Plataforma son plena y exclusivamente responsables por el uso de HR BOX LATAM por parte de éstos, incluyendo y sin limitar, cualquier, cargo o costo que puedan incurrir como consecuencia de tal uso.
POLÍTICA DE PRIVACIDAD En cumplimiento del artículo 6 de la ley 25.326 (Ley de Protección de Datos Personales) el Usuario toma conocimiento que los datos facilitados a HR BOX LATAM , para el uso de la plataforma son necesarios para establecer la relación contractual conforme se dispone en estos TÉRMINOS Y CONDICIONES,  y serán tratados únicamente para las operaciones relativas a tal fin, encuestas, suscripciones, ofertas de servicios, y cualquier otra acción comercial, en total cumplimiento de las normativas vigentes.
El Usuario toma conocimiento de la existencia de un Banco de Datos donde se almacena su información personal, en sede de HR BOX LATAM, única responsable del mismo, y en ningún caso los datos proporcionados serán entregados a terceros externos, siendo dicha información totalmente confidencial, entre el Usuario y HR BOX LATAM.
La información que el Usuario proporciona deberá ser verdadera, exacta y completa. El Usuario es el único y exclusivo responsable de la información que brinda mediante el uso de la Plataforma. En tal sentido, será único y exclusivo responsable respecto de las consecuencias que cause cualquier inexactitud o falsedad de la información brindada. El Usuario toma conocimiento de la facultad de ejercer el derecho de acceso a sus datos personales en forma gratuita, a intervalos no inferiores a seis meses, salvo que acredite un interés legítimo al efecto, y asimismo que tiene derecho, de ser procedente, a rectificar y/o suprimir dichos datos.
La Dirección Nacional de Protección de Datos Personales es el Órgano de Control de la Ley 25.326, y tiene la atribución de atender las denuncias y reclamos que se interpongan con relación al incumplimiento de las normas sobre protección de datos
personales (arts. 14, 15 y 16 de la ley Nro. 25.326 y Disposición Nro. 10/08 de la DNPDP).
ADQUISICIÓN DE PRODUCTOS Y SERVICIOS
HR BOX LATAM se compromete a describir y detallar los productos y servicios ofrecidos a través de ella.
ENTREGA DE PRODUCTOS Y PRESTACIÓN DEL SERVIC'IO
La entrega de los documentos se efectuará a través de correo electrónico, en la casilla indicada por el Usuario en la orden de compra. Al realizar una consulta por nuestros servicios on line, recibirá un mail con los términos y condiciones de la entrega de los documentos y la prestación del servicio.
CONDICIONES DE PAGO
Actualmente, se aceptan las siguientes formas de pago: transferencia bancaria, efectivo, Mercado Pago y Paypal. En el futuro, se podrán adicionar otras formas de pago. Se aceptan pagos en moneda argentina, al valor del dólar del cambio oficial al día que se realice la operación.
FACTURACIÓN
HR BOX LATAM se compromete a cumplir con todo la normativa vigente referida a este ítem.
IMPUESTOS
Los productos y servicios ofrecidos en la Plataforma incluyen IVA en el precio.
CONTENIDOS DE LA PLATAFORMA
HR BOX LATAM  se compromete a realizar el mayor esfuerzo para que en todo momento, la información de la Plataforma sea correcta, completa y exacta. Los Usuarios, serán los que respondan por la veracidad de sus datos personales.
ENLACES A SITIOS DE TERCEROS
Se han permitido enlaces a ciertos sitios web de terceros. Al proporcionar estos enlaces, HR BOX LATAM no está endosando, adoptando, o accediendo al contenido de estos sitios enlazados, o a los productos y servicios de estos terceros ajenos a la misma, asimismo no revisa o controla de manera alguna el contenido de estos sitios de terceros y ese contenido no forma parte de la Plataforma. HR BOX LATAM niega expresamente cualquier responsabilidad por el contenido de cualquier sitio web o los productos y servicios de estos terceros.
HR BOX LATAM no garantiza el contenido o exactitud de los materiales de los sitios de terceros a los que accede a través de un enlace proporcionado en la plataforma.
DERECHOS DE MARCA, PUBLICIDAD Y PROPIEDAD INTELECTUAL
Todos los elementos, incluidas las imágenes, textos, ilustraciones, íconos, logo e isotipos, fotografías, programas, animaciones, cualquier música, melodia, video clip y cualquier otro elemento que forma parte de la Plataforma sólo tiene como destino la comercialización de productos y servicios por parte de HR BOX LATAM, y se encuentra prohibida cualquier reproducción, modificación o distribución de los mismos. HR BOX LATAM es marca registrada, propiedad del responsable del sitio. Todos los documentos ofrecidos en la plataforma se encuentran protegidos por derechos de autor , y son de propiedad exclusiva de HR BOX LATAM.   Una vez realizada la venta, se encuentra prohibida su copia y reproducción, modificación y distribución, y deben ser empleados sólo para el fin para el cual hayan sido adquiridos.  
IMPORTANTE
HR BOX LATAM se reserva el derecho de modificar e interrumpir el servicio ofrecido ya sea en forma permanente o transitoria, sin aviso previo y/o consentimiento del Usuario, en cualquier momento y a exclusivo criterio de ésta. HR BOX LATAM no garantiza que la plataforma se encuentre libre de virus, gusanos o cualquier otro elemento que pueda dañar o alterar el normal funcionamiento de una computadora. Es responsabilidad del Usuario y su obligación exclusiva contar con las herramientas adecuadas para detectar, desinfectar y/o prevenir cualquier tipo de elementos y/ o posibles daños de esta naturaleza. Los Usuarios no podrán imputar responsabilidad alguna ni exigir pago por lucro cesante, en virtud de perjuicios resultantes de dificultades técnicas o fallas en los sistemas de Internet.
INDEMNIDAD
El Usuario se obliga en forma expresa e irrevocable a mantener absolutamente indemne a HR BOX LATAM respecto a cualquier reclamo y/o demanda y/o sanción extrajudicial, administrativa o judicial, de cualquier tercero, derivada del uso de la Plataforma, o en caso de verificarse la existencia de multas y/o deudas de cualquier tipo generadas por el Usuario o la actividad del mismo realizada en o a medida de la Plataforma.
POLÍTICAS DE USO DE LA PLATAFORMA PARA LOS USUARIOS
Para el buen funcionamiento de HR BOX LATAM, y buena convivencia entre todos los que interactúan en ella. Se les solicita a los Usuarios y/o quienes naveguen en la Plataforma que se abstengan de: a) Enviar archivos o cualquier tipo de información cuyo contenido sea ilegal, obsceno, abusivo, difamatorio, injurioso o contrario a las buenas costumbres; y/o que contengan virus o cualquier otra característica capaz de dañar el funcionamiento de una computadora, de la Plataforma o del sistema;
b) Utilizar HR BOX LATAM  para violar cualquier tipo de norma vigente; c) Consignar datos falsos en el formulario y/o al momento de realizar un pedido , y/o cualquier otro momento que le sea requerida cualquier tipo  de información o datos personales y d)Usar programas, software o aparatos automáticos o manuales para monitorear o copiar cualquier contenido de la Plataforma sin previo consentimiento de HR BOX LATAM.
VIOLACIONES DEL SISTEMA O BASES DE DATOS
No está permitida ninguna acción o uso de dispositivo, software u otro medio tendiente a interferir tanto en las actividades y operatoria de HR BOX LATAM como en las ofertas, descripciones, cuentas o bases de datos de la Plataforma. Cualquier intromisión , tentativa o actividad violatoria o contraria a las leyes sobre derechos de propiedad intelectual, y/o las prohibiciones estipuladas en este contrato, harán pasible a su responsable de sanciones legales.
JURISDICCIÓN Y LEY APLICABLE
Estos TÉRMINOS Y CONDICIONES se rigen por y serán interpretados de acuerdo a las leyes de la República Argentina. Tendrán Jurisdicción sobre cualquier acción relacionada con estos TÉRMINOS Y CONDICIONES únicamente los Tribunales Nacionales Ordinarios con asiento en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

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